Milliyetçi Hareket Partisi Genel Başkan Yardımcısı ve Konya Milletvekili Mustafa Kalaycı, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın 2026 yılı bütçe görüşmelerinde önemli konulara dikkat çekti.
Kalaycı, 2024 yılında net asgari ücretin yüzde 49,1, 2025 yılında ise yüzde 30 oranında artırıldığını hatırlatarak, yüksek enflasyon ve geçim şartları dikkate alındığında asgari ücretin ve emekli aylıklarının yeniden artırılması gerektiğini söyledi. Kalaycı, “2026 yılında uygulanacak asgari ücretin belirlenmesinde çalışanların geçim şartlarının göz önünde bulundurulacağına inanıyoruz.” dedi.
Kamuda istihdam ve ücret karmaşası giderilmeli
Memur ve emekli maaş artış oranlarına da değinen Kalaycı, kamuda istihdam ve ücret karmaşasının giderilmesi gerektiğini vurguladı. “Devletin asli işleri kadrolu personel eliyle yürütülmeli, görev ve sorumluluk esasına dayalı adil bir ücret sistemi oluşturulmalıdır. Yardımcı hizmetler sınıfı kaldırılmalı, bu personel genel idare hizmetleri kadrolarına alınmalıdır.” ifadelerini kullandı.
Emeklilere ve çalışanlara ilave refah payı verilmeli
Kalaycı, emekli aylıklarına yapılan artış oranlarını hatırlatarak, MHP olarak emeklilere ve kamu çalışanlarına ocak ayında bütçe imkânları çerçevesinde ilave refah payı verilmesi gerektiğini belirtti.
Emekli aylıklarında adalet sağlanmalı
Emeklilerin yaşam şartlarının iyileştirilmesi gerektiğini vurgulayan Kalaycı, aylık bağlama sistemindeki dengesizliklere dikkat çekti. “Emekli aylıkları arasında oluşan eşitsizliklerin kademeli olarak giderilmesi, aylık bağlama oranlarının ve güncelleme katsayısının artırılması gerekmektedir.” dedi.
BAĞ-KUR prim gün sayısının 7200’e düşürülmesi, birinci dereceye gelen memurlara 3600 ek gösterge verilmesi ve ev kadınlarına prim desteği sağlanması yönündeki düzenlemelere de inandıklarını ifade etti.
“1992’de yaş haddi kaldırılmasaydı, emekliler bugün daha fazla maaş alacaktı”
Kalaycı, erken emekliliğin sosyal güvenlik sistemine getirdiği yükü hatırlatarak, “1992 yılında yaş haddi kaldırılmamış olsaydı, bugün sosyal güvenlik sistemi güçlü olurdu, emeklilerimiz çok daha yüksek maaş alırdı.” dedi. Sistem dengesinin korunması için prim alacaklarının etkin biçimde tahsil edilmesi gerektiğini kaydetti.
Denetim mensuplarının özlük hakları iyileştirilmeli
Kalaycı, kayıt dışı istihdam oranının yüzde 25,9 seviyesinde olduğunu belirterek, denetim sisteminin güçlendirilmesi ve denetim mensuplarının özlük haklarının iyileştirilmesinin önemine değindi.
SGK çalışanlarının ek ödemeleri artırılmalı
Prim toplamada büyük yükü üstlenen SGK çalışanlarının özlük haklarının geliştirilmesi gerektiğini ifade eden Kalaycı, “Personelin tazminat ve ek ödemeleri mutlaka artırılmalıdır.” dedi.
İşsizlik oranı 29 aydır tek haneli
Türkiye’de istihdamın 2024 yılında 32 milyon 620 bine ulaştığını belirten Kalaycı, işsizlik oranının 29 aydır tek haneli seyrettiğini kaydetti. Ancak iş gücü piyasasında ara eleman sıkıntısına da dikkat çekti.
“Çalışma hayatında köklü reform şart”
Kalaycı, eğitim-istihdam planlaması yapılması, mesleki eğitimin güçlendirilmesi, dijital dönüşüm ve iklim değişikliğine uyum sağlayacak nitelikli iş gücü oluşturulması gerektiğini ifade etti.
Ayrıca bireysel hesaba dayalı kıdem tazminatı sistemi, iş sağlığı ve güvenliği şartlarının çağdaş normlara kavuşturulması ve sendikal hakların güçlendirilmesi gerektiğini dile getirdi.
Kalaycı, “Toplumun tüm kesimlerine insana yaraşır iş fırsatlarının sunulduğu, adaletli, üretken ve sürdürülebilir bir çalışma hayatı oluşturmak hepimizin ortak hedefi olmalıdır.” dedi.
