Mobil uygulamamız yayında! Konya gündeminde haberdar olmak için indirin.

İndir
Menü
Konya
...
ADANA
ADIYAMAN
AFYONKARAHİSAR
AĞRI
AMASYA
ANKARA
ANTALYA
ARTVİN
AYDIN
BALIKESİR
BİLECİK
BİNGÖL
BİTLİS
BOLU
BURDUR
BURSA
ÇANAKKALE
ÇANKIRI
ÇORUM
DENİZLİ
DİYARBAKIR
EDİRNE
ELAZIĞ
ERZİNCAN
ERZURUM
ESKİŞEHİR
GAZİANTEP
GİRESUN
GÜMÜŞHANE
HAKKARİ
HATAY
ISPARTA
MERSİN
İSTANBUL
İZMİR
KARS
KASTAMONU
KAYSERİ
KIRKLARELİ
KIRŞEHİR
KOCAELİ
KONYA
KÜTAHYA
MALATYA
MANİSA
KAHRAMANMARAŞ
MARDİN
MUĞLA
MUŞ
NEVŞEHİR
NİĞDE
ORDU
RİZE
SAKARYA
SAMSUN
SİİRT
SİNOP
SİVAS
TEKİRDAĞ
TOKAT
TRABZON
TUNCELİ
ŞANLIURFA
UŞAK
VAN
YOZGAT
ZONGULDAK
AKSARAY
BAYBURT
KARAMAN
KIRIKKALE
BATMAN
ŞIRNAK
BARTIN
ARDAHAN
IĞDIR
YALOVA
KARABÜK
KİLİS
OSMANİYE
DÜZCE
—
—

Hizmet içi eğitimler devam ediyor

Düzce Belediyesi tarafından personellere yönelik hizmet içi eğitimler devam ediyor

Yayınlanma Tarihi: 17.04.2026 13:17
|
Hizmet içi eğitimler devam ediyor

Düzce Belediyesi tarafından personellere yönelik hizmet içi eğitimler devam ediyor. İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü tarafından organize edilen son toplantı da belediye bünyesinde görev yapan personellere, iş ve işlemlerde birlik sağlanması ve süreçlerin daha etkin yürütülmesi amacıyla eğitim verildi.


Düzce Belediyesi, sosyal belediyecilik hizmetlerini sağlıklı şekilde yerine getirme ve vatandaşlarla doğru ve hızlı iletişim noktasında gerçekleştirdiği eğitimlerin yanı sıra iç işleyişin de doğru, hızlı ve kesintisiz yapılması adına hizmet içi eğitimlerine aralıksız devam ediyor. Konuralp Hizmet Binası Meclis Toplantı Salonunda, İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü organizasyonu ve BelKa İnsan Kaynakları A.Ş. destekleriyle gerçekleştirilen son eğitim de müdürlük evrak kalemi, puantör ve personel takip sistemini kullanan personelin katılımıyla; uygulamalarda karşılaşılan sorunların değerlendirilmesi, iş ve işlemlerde birlik sağlanması ve süreçlerin daha etkin yürütülmesi amacıyla eğitim düzenlendi.


Söz konusu toplantıda İnsan Kaynakları ve Eğitim müdürlüğü ve BelKA AŞ. Sorumluları tarafından, ‘Mevcut puantör sisteminin işleyişi’, ‘Personel devam ve takip süreçleri’, ‘Karşılaşılan sorunlar ve çözüm önerileri’, ‘Süreçlerin iyileştirilmesine yönelik öneriler’ başlıkları altında bilgilendirme ve sunum yapıldı. Söz konusu toplantı ve hizmet içi eğitim programları sonucunda yapılacak değerlendirmelerin, belediyenin hizmet kalitesine olumlu katkı sağlaması amaçlanıyor.

İHA Haber Ajansı


Yorum Yap

0/1000 karakter
Tüm alanlar zorunludur. Yorumlar onaylandıktan sonra yayınlanır.

Yorumlar

0
Yükleniyor...

Yorumlar yükleniyor...